TESTI OMA TEADMISI!
Vali igale küsimusele õige vastus ja vajuta nupule ''Saada''

1.

Millised vahendid peavad kindlasti olemas olema puhkeruumis/töökoha köögis?

Diivan puhkeruumis

Seljatoega toolid ja laud

Telekas

Vahendid toidu valmistamiseks

2.

Kelle kohustuseks on korraldada riskianalüüsi läbiviimine ettevõttes/asutuses?

Tööandja

Töötervishoiuarsti

Töötaja

Iga üksuse juhi

3.

Milline nendest on kohustuseks on tööandjale esmaabi korraldamisel?

Tagada vähemalt kahe esmaabiandja kohalolek töökohas tööajal

Tagada töötajatele peavalutablettide, Coldrexi ja teiste sümptomeid leevendavate ravimite hankimine, et võimaldada neil kergema tervisemure korral tööd jätkata

Tagada esmaabi andmise võimekus kõikidele töökeskkonnas viibida võivatele isikutele (k.a kliendid, külastajad)

Paigutada töökeskkonnas nähtavale kohale esmaabiandja nimi ja telefoninumber

4.

Milline nendest nõuetest peab olema täidetud kuvaritöökohas?

Iga töötaja peab saama vajaliku juhendamise ja väljaõppe enne kuvariga tööle asumist ning ka pärast oluliste muudatuste tegemist töötamiskohal

Tööandja peab korraldama silmakontrolliga tervisekontrolli kõikidele kuvaritöötajatele

Kuvaritöökoha sisseseadmisel peab arvestama, et tööruumil peab olema vähemalt üks välisaken ja ruum peab olema varustatud sundventilatsiooniga

Sülearvutiga lühiajaliselt töötades peab tööandja tagama, et töötool oleks püsikindel, istme kõrgus ja seljatoe asend reguleeritavad, vajadusel peab töötaja saama kasutada jalatuge

5.

Milline nendest nõuetest kehtib kõikides sisetöökohtades?

Töötaja kohta peab tööruumis olema õhuruumi vähemalt 5 m3

Läbipaistvad uksed ja seinad peavad olema selgesti märgistatud

Tööruumis peab olema vähemalt üks välisaken

Valgustuse nõuded on kehtestatud ainult püsitöökohtadele ja tulenevad standardist EVS-EN 12464-1 «Valgus ja valgustus. Töökohavalgustus» 1. osa «Sisetöökohad»

6.

Milline nendest tingimustest peab olema tagatud töökeskkonnas?

Kõigil töötajatel peab olema võimalik kasutada sooja ja külma veega dušše ja valamuid

Tööandja peab tagama tualettruumidesse käte pesuks ja kuivatamiseks vajaliku sisseseade ja tarvikud

Riietusruumid peavad olema küllaldaselt ruumikad, varustatud lukustatavate riidekappidega, istmed ei ole otseselt kohustuslikud

Aknakatted on kohustuslikud ainult kuvaritöökohtadega tööruumides

7.

Millised nendest nõuetest kehtib ohumärgistusele töökeskkonnas?

Kui esmaabivahendid on ruumi kõikidest nurkadest näha, siis ei ole tarvis täiendavalt esmaabivahendite asukohta märgistada

Esmaabi- ja evakuatsioonimärgistuse minimaalne suurus on 50x50 mm

On keelatud mitme valgus- või helisignalisatsiooniseadme paigutamine lähestikku, lähedalasuva valgusallikaga sarnase valgusmärguande kasutamine ja kahe helisignaali üheaegne kasutamine

Tööandja tohib kasutada ainult kehtivale ISO standardile vastavaid ohutusmärke

8.

Milline nendest kohustustest on tööandjal, kui töötajad teisaldavad töö kestel käsitsi erinevaid raskusi?

Tööandja peab viima läbi raskuste käsitsi teisaldamise riskianalüüsi etteantud kohustusliku metoodika alusel

Tööandja peab töö nii korraldama, et töötajad ei teisaldaks raskusi trepil, kuna see on keelatud

Kahekesi raskust teisaldades on risk ühe töötaja tervisele poole väiksem

Kehtiva õigusakti kohaselt ei tohi naistöötajad teisaldada raskemaid objekte kui 25 kg

9.

Milline nendest on kehtiv nõue seoses töökeskkonnavolinikega?

Tööandja määrab igasse vahetusse ja allüksusse töökeskkonnavoliniku, kui selle üksuse või vahetuse töötajate arv on 10 või enam

Tööandja on kohustatud eelnevalt konsulteerima töötajatega või töökeskkonnavolinikuga kõigis küsimustes, mis puudutavad muuhulgas uue tehnoloogia ja töövahendite valikut ja rakendamist

Töökeskkonnavolinike volituste kehtivusaeg määratakse tööandja poolt ja see sõltub eelkõige töötajate arvust ja tööülesannete keerukusest antud allüksuses

Töökeskkonnavolinikud võivad täita oma ülesandeid ka väljaspool tööaega ja selle eest tuleb neile maksta lisatasu

10.

Töökeskkonnaspetsialist ettevõttes/asutuses - milline nendest on kehtiv nõue?

Töötajad valivad enda hulgast ühe inimese, kes valimistulemuste alusel määratakse ettevõtte või asutuse töökeskkonnaspetsialistiks

Töökeskkonnaspetsialiste võib ühes ettevõttes olla rohkem kui üks, tööandja ise otsustab, kui palju töökeskkonnaspetsialiste on vaja, arvestades ettevõtte/asutuse suurust ja tegevusala ohtlikkust

Töökeskkonnaspetsialistiks tohib määrata ainult töötervishoiu- ja tööohutusalase kõrghariduse ja kutsetunnistusega töötaja

Töökeskkonnaspetsialisti tööle võtmine vabastab tööandja vastutusest töötervishoiu ja tööohutuse valdkonnas

TEST: 10 küsimust töökeskkonnast

TESTI OMA TEADMISI! Vali igale küsimusele õige vastus ja vajuta nupule ''Saada''

TESTI OMA TEADMISI!
Vali igale küsimusele õige vastus ja vajuta nupule ''Saada''